Formateur de Gestionnaires de Paie H/F - CDD - Torcy

07 mars 2024
Etablissement médico-social, basé à Torcy en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des demandeurs d’emploi en reconversion professionnelle et à des personnes en situation de handicap.

Missions

Dans le but de renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons un formateur (H/F) pour préparer nos stagiaires à la formation qualifiante du titre professionnel « Gestionnaire de paie ».

 

Ce diplôme de niveau V homologué par le ministère du travail est composé des deux certificats de compétences professionnelles suivants :

  • Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise
  • Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse

 

À ce titre, vous aurez notamment en charge de :

  • Préparer et d'animer la formation auprès d'un groupe de stagiaires en recherche d'emploi et/ou salariés
  • Concevoir des séquences et supports pédagogiques
  • D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires dans le respect des procédures du centre
  • Assurer la montée en compétences des stagiaires sur les opérations liées à la gestion administrative du personnel tout au long de la carrière du personnel (du recrutement au développement des compétences).

 

Pour plus d’informations sur les attendus de la formation, n’hésitez pas à consulter les Référentiels Emploi Activités Compétences (REAC) et Référentiels de Certification (RC) de ce titre professionnel disponible via ce lien : https://www.banque.di.afpa.fr/EspaceEmployeursCandidatsActeurs/EGPResultat.aspx?ct=01254m03&type=t

 

Un parcours d’intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Les outils et supports nécessaires vous seront également transmis.

 

 

Profil

De formation Bac+2, vous maitrisez les métiers visés tels que Gestionnaire de Paie (H/F), Comptable spécialisé paie (H/F), Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F), etc.

 

Dans le cadre de l'accompagnement des groupes d'adultes en formation, vous possédez de réelles capacités relationnelles et êtes à l’aise tant à l’oral qu’à l’écrit. Vous appréciez transmettre votre savoir et disposez de qualités pédagogiques certaines.

 

Véritable référent d’un groupe de stagiaires, vous savez faire preuve d’autonomie mais n’hésitez pas à vous tourner vers votre équipe en cas de besoin.

 

Une expérience en formation telle que dans l’animation, l’évaluation, l’individualisation ou l’encadrement de groupe, serait un plus.

 

 

Informations
  • Type de contrat : CDD
  • Statut : Non-cadre (CCN51)
  • Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
  • Localisation : Torcy (77)
  • Télétravail : mixte – 3j en présentiel et 2j en distanciel par semaine
  • Rémunération : Comprise entre 2 810.82 et 2 939.46 euros en fonction de l’expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51)

 

 

PROCEDURE DE RECRUTEMENT

  • Un échange avec l’équipe RH
  • Un entretien avec le Responsable du site de Torcy suivi d’une mise en situation

 

 

NOS ATOUTS

  • Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
  • Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
  • 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
  • Centre de formation à 2 min en transport en commun de la gare de Torcy, 10 min à pied
  • Un parking gratuit au pied du centre de formation
  • Proximité avec la ville de Marne-La-Vallée Chessy à 10 min en transport en commun, de Val de Fontenay à 20 min en transport ; du Val de Marne (94) à 15 min en véhicule ; de la Seine-Saint-Denis (93) à 20 min ; de Paris (75) à 30 min en transport en commun
  • Une prise en charge partielle de la mutuelle (à partir de 3 mois d’ancienneté)
  • Des tickets restaurant avec une valeur faciale de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50%
  • Un plan de développement des compétences conséquent
  • Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
  • Un encadrement de proximité et une équipe à l’écoute

 

 

POUR MIEUX NOUS CONNAITRE :

 

Date de dépublication
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