Masseur-Kinésithérapeute (H/F)

06 juin 2019
Pour le site de Nanteau-sur-Lunain (77) à 1h20 de Paris. Poste proposé en en CDI à temps partiel ou complet ou en prestation libérale
Missions

Nom du service d'affectation : Maison d’Accueil Spécialisée

Descriptif du service : Résidents atteints de pathologies neuromusculaires dégénératives.

•  nombre de lits : 45
•  âge moyen des patients : 38 ans
•  durée moyenne du séjour des patients : 5 Accueils temporaires et 40 Accueils permanents
•  pathologies rencontrées : myopathies sous toutes ses formes, maladies rares neuromusculaires, sclérose en plaques, sclérose latérale amyotrophique, tétraplégique suite accident de la vie « locked in syndrome »
•  nombre de patients traités par jour et par professionnel : 10 prises en charge kiné de mobilisation et prise en charge kiné respiratoire
•  lieux d'exercice : plateau technique moderne au sein de la MAS. Un travail en collaboration est fait entre les kinésithérapeutes et les deux ergothérapeutes.
•  machines/outils/matériel utilisé : verticalisateurs, cage avec poulies, motomed, barres de marche, table de bobat….salle bien équipée  

Descriptif de l'équipe de travail :

•  Nombre de salarié: 80
•  Nombre d'agents et professions : 10 Infirmières, 35 aides-soignants, 1 kiné, 2 ergothérapeutes, 1 animateur, 1 psychologue temps partiel, 1 médecin à temps partiel, 1 assistante sociale à temps partiel, 1 orthophoniste à temps partiel et 2 Moniteurs d’Activités Physiques Adaptées
•  Positionnement dans l’équipe : Le Masseur Kinésithérapeute travaille sur prescriptions médicales en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
=> Il participe au projet de soin individualisé
=> Son action dans le service est transversale et prend en compte le résident dans sa globalité

Descriptif de l'activité du professionnel :

•  Descriptif : Organisation du travail en binôme et en chambre (matériel et domotique).
Prise en charge mobilisation passive au lit du patient, désencombrement bronchique, kiné respiratoire, prise en charge en salle de kinésithérapie pour mobilisation active, renforcement musculaire, mobilisation des articulations, massage circulatoire, massage antalgique, électrothérapie, cryothérapie, gymnastique d’entretien, piscine…
Programmation des bilans fonctionnels et mécaniques => pour mettre en œuvre la prise en charge adaptée.
En fonction des journées : réunion avec le médecin rééducateur pour prise en charge des résidents, travaille avec les ergothérapeutes pour mise en place d’attelles, corset, adaptation technique.

•  Niveau d'autonomie dans le choix des méthodes et des techniques : grande autonomie dans la prise en charge, le médecin est ouvert aux différentes propositions des professionnels.  
•  Réunions multidisciplinaires : réunions pluridisciplinaires, 1 par semaine. Objectif : amélioration de la prise en charge pluridisciplinaire, faire le point, proposer un projet personnalisé
•  Tâches administratives : noter chaque jour le résident pris en charge et pour quel motif (statistiques), établir un compte-rendu de chaque résident dans le dossier informatisé et le réactualiser si nécessaire

 

Profil

Compétences attendues ou à développer :

•    Compétences :
Savoir travailler en collaboration avec l’équipe de rééducation et  l’équipe soignante
Connaitre si possible les pathologies accueillies
Savoir pratiquer la kinésithérapie respiratoire
Doit être en mesure de choisir les techniques appropriées aux besoins du résident
•    Savoir-faire :
Savoir adapter ses soins en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques.
Prévenir l’altération des capacités fonctionnelles, ou de concourir à leur maintien.
•    Savoir-être :
Avoir un bon relationnel : À l’écoute de ses résidents et de leur entourage, il crée une relation de confiance
Etre patient
Avoir de l’empathie
Etre honnête (savoir reconnaitre ses limites, ne pas hésiter à demander de l’aide si une prise en charge parait compliquée)

Informations

Une voiture est conseillée pour faciliter vos déplacements.
Le village de Nanteau-sur-Lunain est situé à 80 kms au sud de Paris.
La Maisons d’Accueil Spécialisée est située dans un parc de plusieurs hectares.
Nous avons également à disposition des salariés un gymnase avec salle de sport et piscine.

Un hébergement gratuit pendant 3 mois est proposé, puis une participation forfaitaire sera demandée pour une prolongation de 3 mois supplémentaires.
Un logement peut être proposé à l’arrivée de la personne :
•    Le type de logement : studio
•    La situation géographique : sur le site
•    Le montant du loyer : entre 150 et 200 euros selon le salaire
•    La durée de mise à disposition : 3 mois gratuitement

La MAS est située dans un village de 644 d’habitants. Il y a une boulangerie-restaurant-épicerie en face du site. La ville la plus proche est Nemours située à 10 kms de la MAS.

Rythme de travail : poste fixe
Horaires de travail : entre 8h et 18h (roulement sur 2 semaines) Pas de travail le week-end, ni les jours fériés
Temps de travail annuel et congés : 35H/sem. Congés d’été à prendre entre juin et septembre.

Rémunération principale :

Salaire de base brut mensuel : fourchette de salaire comprise entre 2601 et 2715 euros bruts en fonction de l’expérience professionnelle et selon la Convention Collective Nationale applicable.

 

Date de dépublication
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